秋冬交替，正值秋儲(chǔ)蔬菜冬季防寒的時(shí)候，為切實(shí)解決困難職工生活的實(shí)際問(wèn)題，2015年10月26日，遼礦公司在工會(huì)三樓會(huì)議室，召開(kāi)秋儲(chǔ)防寒工作會(huì)議。

遼礦公司工會(huì)副主席郭茗、生活部長(zhǎng)姜秀文、工會(huì)工作人員、各基層工會(huì)主席及相關(guān)人員參加本次會(huì)議。遼礦公司工會(huì)生活部長(zhǎng)姜秀文主持會(huì)議，對(duì)秋儲(chǔ)防寒工作進(jìn)行具體安排部署，并對(duì)此次秋儲(chǔ)防寒資金發(fā)放、使用、救助范圍明確提出具體要求。要求救助范圍必須是困難職工中特殊困難需要救助的對(duì)象，重點(diǎn)傾斜采掘、生產(chǎn)一線(xiàn)、外阜支援的困難職工，不包含科級(jí)以上干部；資金標(biāo)準(zhǔn)必須按照規(guī)定原則發(fā)放，不得出現(xiàn)冒領(lǐng)、合并、拆分等情況，如有發(fā)現(xiàn)上繳違規(guī)救助金并追究責(zé)任。

最后工會(huì)副主席郭茗，在會(huì)上做了重要講話(huà)，秋儲(chǔ)防寒救助工作作為工會(huì)幫扶工作重要組成部分，各基層單位要高度重視，回去以后要及時(shí)召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行傳達(dá)落實(shí)安排部署，確保發(fā)放準(zhǔn)確及時(shí)到位；要明確責(zé)任落實(shí)人頭，各基層單位工會(huì)主席與生活部門(mén)人員一起負(fù)責(zé)管理發(fā)放救助資金，保證資金發(fā)放到最需要的救助的困難職工手中，確保上報(bào)集團(tuán)公司回執(zhí)單及備份存檔票據(jù)手續(xù)齊全完備，發(fā)放過(guò)程要做到透明、公開(kāi)、講原則走程序、嚴(yán)密有序。 

最后，生活部長(zhǎng)姜秀文做了總結(jié)講話(huà)，要求會(huì)后要把會(huì)議精神傳達(dá)到位，按照會(huì)議要求，落實(shí)到位，資金使用，準(zhǔn)確到位，確保秋儲(chǔ)防寒工作順利進(jìn)行。

這次秋儲(chǔ)防寒救助工作，集團(tuán)公司高度重視，在資金非常緊張的情況下，籌集20多萬(wàn)元，對(duì)困難職工秋儲(chǔ)防寒實(shí)施救助，體現(xiàn)了集團(tuán)公司對(duì)職工的關(guān)愛(ài)，更體現(xiàn)了集團(tuán)公司大家庭的溫暖。全公司21家基層單位職工20567人，困難職工2411人，救助人數(shù)1369人，發(fā)放救濟(jì)金205350元。

會(huì)后，各單位到集團(tuán)公司工會(huì)財(cái)務(wù)辦公室，領(lǐng)取2015年秋儲(chǔ)防寒救濟(jì)金。